Trước yêu cầu ngày càng cao của thị trường lao động về kỹ năng thực hành và khả năng thích ứng, Trường Cao đẳng Bách khoa Tây Nguyên đã chủ động triển khai mô hình đào tạo gắn với thực tiễn. Đặc biệt, định hướng “đưa giảng đường ra doanh nghiệp” đang trở thành lời giải quan trọng để nâng cao chất lượng đào tạo và cơ hội việc làm cho sinh viên.
Nắm bắt xu thế đó, Trường Cao đẳng Bách khoa Tây Nguyên đã chủ động triển khai định hướng đào tạo gắn kết chặt chẽ với doanh nghiệp, từng bước rút ngắn khoảng cách giữa học tập và làm việc. Không còn giới hạn trong không gian lớp học, sinh viên được tiếp cận trực tiếp với môi trường nghề nghiệp ngay từ khi còn đang theo học, qua đó hình thành tư duy nghề và kỹ năng thực tiễn một cách rõ nét.
Sự chuyển dịch từ “học mô phỏng” sang “học trong môi trường thực” được thể hiện rõ nét qua từng ngành đào tạo. Đối với khối ngành sức khỏe, đặc biệt là ngành Điều dưỡng, yếu tố thực hành đóng vai trò then chốt trong quá trình hình thành năng lực nghề nghiệp. Nhận thức được điều đó, Trường Cao đẳng Bách khoa Tây Nguyên đã liên kết với nhiều cơ sở y tế uy tín, tạo điều kiện cho sinh viên tham gia thực tập ngay trong quá trình học.
Sinh viên ngành Điều dưỡng không chỉ được học lý thuyết trên giảng đường mà còn trực tiếp trải nghiệm môi trường làm việc tại các đơn vị như Bệnh viện Đa khoa Vùng Tây Nguyên, Bệnh viện Đa khoa Buôn Ma Thuột hay Trạm Y tế phường Tân An. Tại đây, các em được quan sát và tham gia vào quy trình chăm sóc người bệnh, từ những công việc cơ bản đến các kỹ thuật chuyên môn dưới sự hướng dẫn của đội ngũ y bác sĩ. Môi trường thực tế này giúp sinh viên rèn luyện kỹ năng nghề, nâng cao khả năng giao tiếp với bệnh nhân và từng bước làm quen với áp lực công việc trong ngành y.
Chia sẻ về quá trình học tập, cựu sinh viên ngành Điều dưỡng Đào Thị Thúy cho biết, ngay từ khi còn học tại trường, em đã được học song song giữa lý thuyết và thực hành nên không bị bỡ ngỡ khi đi thực tập. Việc được trải nghiệm thực tế tại các cơ sở y tế giúp em học hỏi nhiều kinh nghiệm, hiểu rõ hơn về công việc của một điều dưỡng viên. Sau khi ra trường, em tự tin hơn, dễ dàng thích nghi với môi trường làm việc và có được công việc ổn định đúng chuyên ngành.
Không chỉ dừng lại ở lĩnh vực chăm sóc sức khỏe, mô hình “đưa giảng đường ra doanh nghiệp” còn được mở rộng sang các ngành kỹ thuật – nơi yêu cầu cao về tay nghề và kỹ năng thực hành. Trong đó, ngành Công nghệ ô tô là một ví dụ tiêu biểu cho sự kết nối chặt chẽ giữa đào tạo và tuyển dụng.
Nhằm tạo điều kiện để sinh viên tiếp cận cơ hội việc làm từ sớm, nhà trường đã đẩy mạnh hợp tác với các doanh nghiệp trong lĩnh vực vận tải và kỹ thuật. Mới đây, Công ty Tín Nghĩa Logistics đã trực tiếp đến trường tuyển dụng với 6 vị trí Kỹ thuật viên và 1 vị trí Nhân viên Sales – Marketing, đồng thời tổ chức phỏng vấn sinh viên ngay tại trường. Đây không chỉ là hoạt động tuyển dụng đơn lẻ mà còn là bước khởi đầu cho kế hoạch hợp tác lâu dài giữa doanh nghiệp và nhà trường trong việc đào tạo và cung ứng nguồn nhân lực.
Việc doanh nghiệp chủ động “đặt hàng” nhân sự ngay tại trường cho thấy sự tin tưởng vào chất lượng đào tạo, đồng thời mở ra cơ hội việc làm rõ ràng cho sinh viên. Các ứng viên trúng tuyển dự kiến sẽ hoàn thiện hồ sơ và bước vào giai đoạn thử việc trong tháng 6/2026, đánh dấu bước chuyển tiếp từ giảng đường sang môi trường làm việc thực tế.
Đối với sinh viên, việc được tham gia phỏng vấn trực tiếp ngay tại trường là một trải nghiệm quý giá. Không chỉ giúp các em làm quen với quy trình tuyển dụng, hoạt động này còn góp phần nâng cao sự tự tin và kỹ năng giao tiếp. Sinh viên Hoàng Mạnh Hữu (ngành Công nghệ ô tô) chia sẻ rằng, việc doanh nghiệp đến trường tuyển dụng giúp em tự tin hơn khi ứng tuyển vào vị trí phù hợp với chuyên ngành. Đây là cơ hội để em có thể làm việc đúng nghề ngay sau khi tốt nghiệp, đồng thời tích lũy thêm kinh nghiệm trong môi trường chuyên nghiệp.
Từ thực tế triển khai ở nhiều ngành học có thể thấy, mô hình “đưa giảng đường ra doanh nghiệp” không chỉ giúp sinh viên nâng cao kiến thức và kỹ năng mà còn rút ngắn đáng kể khoảng cách giữa đào tạo và nhu cầu của thị trường lao động. Sinh viên không còn bị động khi ra trường mà đã có sự chuẩn bị về cả chuyên môn lẫn kỹ năng mềm, từ đó dễ dàng thích nghi và phát triển trong môi trường làm việc.
Có thể khẳng định rằng, trong bối cảnh giáo dục nghề nghiệp đang chuyển mình mạnh mẽ, việc gắn kết chặt chẽ với doanh nghiệp chính là chìa khóa để nâng cao chất lượng đào tạo. Với định hướng rõ ràng và sự đầu tư bài bản, Trường Cao đẳng Bách khoa Tây Nguyên đang từng bước khẳng định vị thế là cơ sở đào tạo nghề uy tín, đồng thời góp phần cung ứng nguồn nhân lực chất lượng cao, đáp ứng nhu cầu ngày càng đa dạng của xã hội và thị trường lao động.
Ban truyền thông TNPC
